Thai VI

หลักทรัพย์ TOG  
แหล่งข่าว TOG  
 หัวข้อข่าว สารสนเทศรายการที่เกี่ยวโยงกัน (จ้างที่ปรึกษาฝ่ายบริหาร)  
 วันที่/เวลา 09 ธ.ค. 2551 08:55:21  

 ที่ TOG 2551/49
                                               วันที่ 8 ธันวาคม 2551


                       สารสนเทศรายการที่เกี่ยวโยงกัน
               บริษัท ไทยออพติคอล กรุ๊ป จำกัด (มหาชน)
         เรื่องจ้างนายสว่าง ประจักษ์ธรรม เป็นที่ปรึกษาให้ฝ่ายบริหาร


1. วัน เดือน ปี ที่ทำรายการ : 30 ธันวาคม 2551

2. คู่กรณีที่เกี่ยวข้อง
      ผู้ว่าจ้าง         :   บริษัท ไทยออพติคอล กรุ๊ป จำกัด (มหาชน)
      ผู้รับจ้าง         :   นายสว่าง ประจักษ์ธรรม

3. ลักษณะโดยทั่วไปของรายการ
                :   รายการสนับสนุนธุรกิจปกติที่มีเงื่อนไขการค้าโดย
                    ทั่วไปและค่าตอบแทนไม่สามารถคำนวณได้จาก
                    ทรัพย์สินหรือมูลค่าอ้างอิง

4. รายละเอียดของรายการ

  ชื่อผู้รับจ้าง          : นายสว่าง ประจักษ์ธรรม
  วัตถุประสงค์         : เพื่อให้คำ ปรึกษาแก่ฝ่ายบริหาร ในด้านการ
                      วางแผนและพัฒนาธุรกิจ การตลาด การผลิต และ
                      อื่น ๆ
  ระยะเวลาการจ้าง :        1 ปี
  ค่าตอบแทนต่อเดือน : 250,000 บาท/เดือน
  มูลค่า รวมของรายการ : 3,000,000 บาท (สามล้านบาทถ้วน)

5. รายละเอียดเกี่ยวกับบุคคลที่เกี่ยวโยงกัน ผู้มีส่วนได้เสียตลอดจนบุคคลที่
  เกี่ยวข้อง :

           ชื่อ - สกุล                            ตำแหน่ง
      นายสว่าง ประจักษ์ธรรม                   ประธานกรรมการบริษัท

6. ความเห็นของคณะกรรมการ
          : เห็นสมควรให้ว่าจ้าง นายสว่าง ประจักษ์ธรรม เป็นที่ปรึกษา
            ให้ฝ่ายบริหารตามรายละเอียดข้างต้น เนื่องจากการทำ
            รายการดังกล่าว ก่อให้เกิดประโยชน์ในการบริหารธุรกิจของ
            บริษัทฯ ทั้งยังมีความสมเหตุสมผลในเรื่องของค่าตอบแทนที่
            พิจารณาโดยคณะกรรมการบริษัท ซึ่งผู้รับจ้างไม่ได้อยู่ร่วม
            พิจารณาด้วย

7. ความเห็นของคณะกรรมการตรวจสอบ ที่แตกต่างจากความเห็นของคณะ
  กรรมการ : ไม่มี

8. ขนาดของรายการ
         : รายการดังกล่าวเข้าข่ายเป็นรายการที่เกี่ยวโยงกันของบริษัท
           จดทะเบียนตามประกาศคณะกรรมการกำกับตลาดทุนที่ ทจ.
           21/2551 เรื่อง หลักเกณฑ์ในการทำรายการที่เกี่ยวโยงกัน
           ประเภทรายการสนับสนุนธุรกิจปกติที่มีเงื่อนไขทางการค้า
           ทั่วไปและค่าตอบแทนไม่สามารถคำนวณได้จากทรัพย์สินหรือ
           มูลค่าอ้างอิงและมีมูลค่าของรายการมากกว่า 1 ล้านบาท แต่
           น้อยกว่า 20 ล้านบาท หรือมากกว่า 0.03% แต่น้อยกว่า 3%
           ของ NTA แล้วแต่จำนวนใดจะสูงกว่า

     ดังนั้นขนาดของรายการข้างต้น ฝ่ายจัดการของบริษัทฯ ดำเนินการได้
แต่ต้องเปิดเผยข้อมูลต่อตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย


     จึงเรียนมาเพื่อโปรดทราบ



                                         ขอแสดงความนับถือ


                                      _____________________
                                      (นางพรพรรณ โต๊ะตระกูล)
                                         รองกรรมการผู้จัดการ
                               บริษัทไทยออพติคอล กรุ๊ป จำกัด (มหาชน)


------------------------------------------------------------------------------------

แปลกว่า ท่านประธานบริษัทนี้ไม่สามารถให้คำปรึกษาแก่ฝ่ายบริหารได้
ถ้าให้คำปรึกษาต้องจ้างงานให้เป็นที่ปรึกษาด้วยอีกตำแหน่งหนึ่ง

อืมๆๆ แปลกดีจังเลย

โห... นี่ราคาเหมาจ่ายหรอครับ

มีแบบคิดตามจริงเป็นวินาทีหรือเปล่า :lol:

ใครถือหุ้นตัวนี้อยู่ก็ทำใจหน่อยแล้วกันครับ :lol:  ตนเองและครอบครัวถือหุ้นอยู่เกือบ60% แล้วมาทำอย่างนี้ ทำไมไม่เพิ่มตรงเงินเดือนยังดูดีกว่าอีก

แบบนี้ต้องเพิ่มเ้ข้าไปในโพยของพี่ชง ด้วยหรือเปล่า  :?:

เอากันง่ายๆเลยนะ

อ่านแล้ว ยังไม่เข้าใจว่า
ทำไมต้องออกมาในรูปแบบนี้

1. ไม่ต้องผ่านที่ประชุมผู้ถือหุ้นในการอนุมัติค่าตอบแทน
2. ไม่ต้องผ่านคณะกรรมการสรรหาและกำหนดค่าตอบแทน เพื่อชงเรื่องเข้าที่ประชุมอนุมัติในข้อ 1
3. ผลได้ทันทีทันใจ เพราะผลของสัญญาบังคับใช้ทันที

อืมๆๆต้องเข้าในบัญชี กิจการดีแต่ผู้บริหารไว้ใจไม่ได้

ได้สมาชิก blacklist เพิ่มอีกแล้ว :lol:

Alastor เขียน:ได้สมาชิก blacklist เพิ่มอีกแล้ว :lol:

กี่เจ้าแล้วล่ะ

งง อะ ครับ ตำแหน่งประธานบริษัท ไม่ได้มีไว้เพื่อ ให้คำปรึกษาฝ่ายบริหารหรือครับ แล้วเค้ามีไว้ทำไมอะครับ

หลอกตีหัวกันซึ่งๆหน้าเลยแฮะ  :?

สว่าง นายว่าช่วงนี้เศรษฐกิจเป็นไง

สว่าง คิดว่าแย่หวะ

สว่าง แล้วนายวางแผนไง

สว่าง ก็กะจะให้นายมาเป็นที่ปรึกษาแหละ เพราะนายหัวดี

สว่าง อืม ดีเหมือนกัน แต่ว่า ช่วงนี้ไม่ค่อยว่าง ถ้าค่าจ้างดีหละก็ พอไหว

สว่าง ไม่มีปัญหาหรอก ความคิดนาย หากนำมาใช้ รับรอง บริษัทแก้สถานการณ์ได้แน่นอน

สว่าง โอเค งั้น ขอ 3 ล้านนะ

สว่าง สบายมาก ฉันเป็นคนเซ็นต์อนุมัติเองแหละ

คริๆ

แซวเล่นนะ

น่าเกลียดจังครับ

เก็บเป็นข้อมูล กล้าดีจังครับ

สว่าง นายว่าช่วงนี้เศรษฐกิจเป็นไง

สว่าง คิดว่าแย่หวะ

สว่าง แล้วนายวางแผนไง

สว่าง ก็กะจะให้นายมาเป็นที่ปรึกษาแหละ เพราะนายหัวดี

สว่าง อืม ดีเหมือนกัน แต่ว่า ช่วงนี้ไม่ค่อยว่าง ถ้าค่าจ้างดีหละก็ พอไหว

สว่าง ไม่มีปัญหาหรอก ความคิดนาย หากนำมาใช้ รับรอง บริษัทแก้สถานการณ์ได้แน่นอน

สว่าง โอเค งั้น ขอ 3 ล้านนะ

สว่าง สบายมาก ฉันเป็นคนเซ็นต์อนุมัติเองแหละ

คริๆ

แซวเล่นนะ

ชอบมากครับพี่เจ๋ง อิอิ
     

ในเชิงลงทุน  เราคงจะดูผลตอบแทนกรรมการเป็นภาพรวมมากกว่าว่ารวมแล้วจ่ายผลตอบแทนให้ผู้บริหารเท่าไร

บางบริษัทอาจจ่ายเงินเดือนสูง  โบนัส หรือ เบี้ยประชุมน้อย
บางบริษัทเงินเดือนน้อย โบนัส หรือ เบี้ยประชุมสูง
หรือสูงหมดทุกรายการเป็นต้น

สำหรับ TOG หากดูผลตอบแทนโดยรวมผมว่า OK น่าจะรับได้

อย่างไรก็ดี  หากดูรายละเอียดย่อยลงไปว่าเหมาะสมไหม  ก็เห็นเหมือนเช่นเดียวกับเพื่อน ๆว่า ไม่น่าเหมาะสมนัก เช่นการกำหนดเบี้ยประชุมผู้บริหารสูง และมีค่าที่ปรึกษาของกรรมการผู้จัดการ  ซึ่งไม่เคยเห็นใครทำกัน  เพราะว่าที่เรากลัวคือหากทีรายการลักษณะนี้  เราก็กลัวจะมีรายการที่แปลกๆและลับที่เราไม่รู้อีกไหม  เพราะที่เราให้ความสำคัญกว่า คือ การบริหารที่คำนึงถึง  จริยธรรม และหลีกเลี่ยงผลประโยชน์ทับซ้อน

กล้ามากครับ เปิดเผยดี แต่ไม่น่าคบ

Unacceptable corporate governance!

หน้าด้านจิง จิง

Jeng เขียน:สว่าง นายว่าช่วงนี้เศรษฐกิจเป็นไง

สว่าง คิดว่าแย่หวะ

สว่าง แล้วนายวางแผนไง

สว่าง ก็กะจะให้นายมาเป็นที่ปรึกษาแหละ เพราะนายหัวดี

สว่าง อืม ดีเหมือนกัน แต่ว่า ช่วงนี้ไม่ค่อยว่าง ถ้าค่าจ้างดีหละก็ พอไหว

สว่าง ไม่มีปัญหาหรอก ความคิดนาย หากนำมาใช้ รับรอง บริษัทแก้สถานการณ์ได้แน่นอน

สว่าง โอเค งั้น ขอ 3 ล้านนะ

สว่าง สบายมาก ฉันเป็นคนเซ็นต์อนุมัติเองแหละ

คริๆ

แซวเล่นนะ

เข้ามา ฮา ด้วยคน

แรงไปหรือเปล่าครับคุณ icque

สงสัยลืมเงินเดือนตนเองไปแน่เลย.....ดูงบปี 2550 ตำแหน่งประธานกรรมการ ค่าตอบแทนได้รับ 3 แสนบาทถ้วนต่อปี......ดูเงินเดือนผู้บริหารแจ้งว่า รวม 10 ท่านเป็นเงิน 13,815,480 บาท ที่จ่ายในปี 2550 มาดูชื่อผู้บริหาร กับ มีจำนวน 11 ท่าน.....เป็นไปได้ไหมว่า  ไม่เคยรับเงินเดือนในตำแหน่งกรรมการผู้จัดการเลย   รับแต่ดำแหน่งประธานกรรมการเท่านั้น......เลยขออนุมัติให้รับได้ในปี 2551 ว่าไหมครับ   ใครอยากจะทราบความจริง ก็ลองโทรฯ ไปถามดู และอย่าลืมมาตอบกระทู้ด้วยนะครับ  :D  :D

SunShine@Night เขียน:แรงไปหรือเปล่าครับคุณ icque

ไม่แรงไปหรอกครับ
ผมย้ำให้อีกรอบก็ได้

หน้าด้านจริง ๆ

อ่านเรื่องนี้แล้วทำให้ผมนึกถึงเรื่องกระบี่เย้ยยุทธจักรขึ้นมาทันทีเลย


ทุกท่านชอบ"ผู้ดีจอมปลอม" หรือ "คนเลวที่แท้จริง"มากกว่ากัน



สำหรับผมถ้าเลี่ยงได้ก็ขอเลี่ยงทั้ง2อย่างแล้วกันครับ  :lol:

[quote="ลุงขวด"]สงสัยลืมเงินเดือนตนเองไปแน่เลย.....ดูงบปี 2550 ตำแหน่งประธานกรรมการ ค่าตอบแทนได้รับ 3 แสนบาทถ้วนต่อปี......ดูเงินเดือนผู้บริหารแจ้งว่า รวม 10 ท่านเป็นเงิน 13,815,480 บาท ที่จ่ายในปี 2550 มาดูชื่อผู้บริหาร กับ มีจำนวน 11 ท่าน.....เป็นไปได้ไหมว่า

ลุงขวดพูดมีเหตุผลนะครับ
อาจดูไม่ดีตามที่เห็น แต่ก็อาจจะมีอะไรมากกว่านั้นซ่อนอยู่

ผมไม่มีหุ้นนะคับ ไม่มีส่วนเกี่ยวข้องอีกต่างหาก

แต่รับสองตำแหน่งทั้ง กรรมการผู้จัดการและประธานกรรมการ
ก็ไม่ค่อยถูกเท่าไร
เพราะ โดยหลักของธรรมภิบาล
กรรมการผู้จัดการและประธานกรรมการไม่เป็นบุคคลคนเดียวกัน
เนื่องจากการตรวจสอบภายในและภายนอก ไม่สามารถระบุได้ว่า
บุคคลนั้นทำหน้าที่เป็นกรรมการผู้จัดการหรือประธานกรรมการ

โดยทั่วไป
กรรมการผู้จัดการ อยู่ใน บอร์ดชุดใหญ่ของบริษัท เป็นแค่กรรมการบอร์ดชุดใหญ่ เท่านั้น และมีกรรมการท่านอื่นมาควบคุมการทำงาน
และกรรมการผู้จัดการ เป็นประธานของบอร์ดบริหารอีกที่ เพื่อเอานโยบายจากบอร์ดชุดใหญ่มาใช้

ถ้ารับสองตำแหน่งก็ควรได้รับค่าตอบแทนสองตำแหน่ง
ถ้าได้รับค่าตอบแทนตำแหน่งเดียว ก็เพี้ยนในความคิดอีก
เพราะคนเราทำงานมากก็ต้องได้ผลตอบแทนมากตามที่ทำ
และยิ่งตำแหน่งยิ่งหลายตำแหน่งด้วยแล้ว ก็ยิ่งน่าได้ค่าตอบแทนมากตาม
มันไม่ยอมกันอยู่แล้ว ไม่มีใครทำงานฟรี

ที่ TOG 2551/46
                                     วันที่ 12 พฤศจิกายน 2551

เรื่อง แจ้งมติกรรมการ
เรียน กรรมการและผู้จัดการตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย
สำเนาเรียน     เลขาธิการ
             สำนักงานคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์ และตลาดหลักทรัพย์

       ในการประชุมคณะกรรมการ บริษัท ไทยออพติคอล กรุ๊ป จำกัด
(มหาชน) เมื่อวันที่ 12 พฤศจิกายน 2551 คณะกรรมการบริษัทได้มีมติที่
สำคัญ ๆ ดังนี้

      1. คณะกรรมการบริษัทมีมติรับรองงบการเงินระหว่างกาล สำหรับงวด
         3 เดือน และ 9 เดือน สิ้นสุดวันที่ 30 กันยายน 2551

      2. อนุมัติโครงการก่อสร้างอาคารโรงงาน 4 ชั้น พื้นที่ 6,000 ตาราง
         เมตร เพื่อขยายกำลังการผลิต มูลค่าการลงทุน 75 ล้านบาท
         ระยะเวลาก่อสร้างประมาณ 9 เดือน คาดว่าจะแล้วเสร็จไตรมาสที่
         2/2552

      3. นายสว่าง ประจักษ์ธรรม ขอลาออกจากการเป็นกรรมการผู้จัดการ
         และพิจารณาแต่งตั้งนายสาโรจน์ ประจักษ์ธรรม ขึ้นดำรงตำแหน่ง
         แทน ทั้งนี้ที่มีผลตั้งแต่ 1 มกราคม 2552


      จึงเรียนมาเพื่อทราบและเผยแพร่แก่ผู้ลงทุนต่อไป


                                  ขอแสดงความนับถือ


                              ______________________
                                (นางพรพรรณ โต๊ะตระกูล)
                                   รองกรรมการผู้จัดการ
                            บริษัทไทยออพติคอล กรุ๊ป จำกัด (มหาชน)

ขอบคุณสำหรับข้อมูลครับ

แสดงว่า ตอนนี้ประธานกรรมการและผู้จัดการเป็นคนละคนกันแล้ว

ตรวจสอบข่าวแล้ว

เป็นข่าวจริงครับ

http://www.set.or.th/set/newsdetails.do ... country=TH

เพื่อนๆ พี่ๆ นักลงทุนลองฟังข้อมูลก่อนนะครับ  แล้วค่อยตัดสินใจว่าอะไรเป็นอะไร  ผมเห็นบางความเห็นค่อนข้างแรงมาก  ซึ่งผมไม่ทราบว่าท่านอาจจะไม่ยังไม่ทราบว่าคุณสว่างได้ลาออกจากกรรมการผู้จัดการ  ต้งแต่เดือน 11 มีผลตั้งแต่ 1 ม.ค.52 เป็นต้นไป  ด้วยเจตนาด้งต่อไปนี้ครับ
1. Board ชุดนี้เน้นเรื่อง Corperate Govenance มากครับ  แล้วก็ทราบดีอยู่แล้วประธานกรรมการและกรรมการผู้จัดการควรเป็นคนละคนกัน  แต่ช่วงแรก (ถือว่าเป็นช่วงแรกละกันครับ สำหรับ TOG ~3 ปี) ยังมีอะไรให้ต้องปรับเปลี่ยน  ประกอบอายุของคุณสว่างเกินมาพอสมควรแล้ว (~64 ปี) ดังนั้นเมื่อถึงเวลาและโอกาส  จึงลาออกจากกรรมการผู้จัดการครับ
2. ถ้ายังไม่ลาออกจากกรรมการผู้จัดการ  คนรุ่นใหม่ก็ไม่สามารถจะขึ้นมานำความคิดการจัดการแบบใหม่ๆ เข้ามาได้
3. เนื่องจากคุณสว่างยังมีเรี่ยวแรงดี  และอยากทำงานอยู่ต่อ ประกอบเป็นคนมีความรู้ความสามารถในวงการเลนส์แว่นตามามากกว่า 20 ปี  การที่บริษัทจ้างมาเป็นที่ปรึกษาประจำบริษัท  โดยไม่มีอำนาจการตัดสินใจระดับปฏิบัติการแล้ว  ก็มองว่าเป็นสิ่งที่บอร์ดมองว่าสมเหตุสมผล

ข้อมูลเพิ่มเติมโทรถาม 02-440-0506 ติดต่อฝ่ายนักลงทุนสัมพันธ์ครับ