Thai VI

อ่านรายงานมาหลายบริษัท ส่วนมากเดี๋ยวนี้ก็มี ESOP กันทั้งนั้น ผมยังไม่เคยเจอบริษัทไหน ที่บันทึก ESOP เป็นค่าใช้จ่ายของบริษัทเลยครับ
ไม่ทราบว่า บริษัทจำเป็น หรือควร ต้องบันทึกเป็นค่าใช้จ่ายหรือไม่ครับ

ถ้าไม่ต้องบันทึก แทนที่ผู้บริหารจะจ่ายโบนัสให้ตัวเองมากๆ แล้วทำให้ค่าใช้จ่ายในงบเพิ่มขึ้น กำไรลดลง ผู้บริหารจึงมีแนวโน้มจะออก ESOP มาแทน เพื่อให้ไม่ต้องบันทึกในงบกำไรขาดทุน ผมเข้าใจถูกหรือเปล่าครับ
วานผู้รู้ช่วยตอบที

พอดีไม่ค่อยรู้เรื่องบัญชีนะครับ แต่ทุกสิ่งในโลกนี้ ถ้ามีคนนึงได้ จะต้องมีฝ่ายที่เสียเสมอ เพราะจำนวนหุ้นมันไม่สามารถงอกเองได้  :lol:

แต่ส่วนใหญ่ที่เจอ คือเค้าจะต้องออกหุ้นเพิ่มทุน มาเพื่อรับการแปลง warannt ที่แจกเป็น esopไป ซึ่งก็จะทำให้ กำไรต่อหุ้น ลดลง เพราะว่ามีตัวหารเพิ่มขึ้น  :oops:

สำหรับประเทศไทยในตอนนี้  ยังไม่มีมาตรฐานทางบัญชีที่บริษัทต้องบันทึกเป็นค่าใช้จ่ายในการออก ESOP ครับ

แต่ที่สหรัฐนั้น  มีมาตรฐานทางบัญชีออกมาบังคับใช้แล้วครับ

[quote="chatchai"]สำหรับประเทศไทยในตอนนี้

แจก ESOP

ผู้รับ ESOP ได้หุ้น
บริษัทได้เงินจากการแปลงสิทธิ
ผู้ถือหุ้นเสียมูลค่าหุ้น

ได้ 2 เสีย 1 ครับ ถือเป็นรางวัลที่ต้องพิจารณาดี ๆ ก่อนออก

ลืมไปอีกฝ่ายครับ

กรมสรรพากรได้ภาษีด้วยครับ